Cerca de mil vacantes laborales dirigidas a personas con discapacidad se presentaron durante la novena versión de Expo Inclusión 2026, realizada los días 21 y 22 de octubre en el Centro Cultural Estación Mapocho. La feria congregó a más de 160 entidades, entre empresas, fundaciones, pymes y reparticiones del sector público, orientadas a facilitar alternativas formales de contratación para este segmento, que alcanza cerca del 20% de la población nacional.
La apertura reunió a diversas autoridades, entre ellas representantes de la Subsecretaría del Trabajo, la Subsecretaría de Servicios Sociales, Senadis y del sector privado a través de BHP. Paola Ortega, directora del evento, señaló que la iniciativa busca conectar de forma directa las capacidades de los postulantes con oportunidades laborales, destacando la articulación entre los distintos sectores presentes. Por su parte, los representantes del área laboral mencionaron mecanismos como el Subsidio Unificado al Empleo (SUE), enfocado en apoyar la continuidad de las trayectorias de los trabajadores.
Durante las exposiciones técnicas, representantes del Ministerio de Desarrollo Social y Familia explicaron la aplicación de medidas tecnológicas y operativas destinadas a acelerar la calificación y certificación de discapacidad en Chile. Estas adecuaciones buscan agilizar la entrega de credenciales oficiales y atender los trámites en curso, facilitando el acceso a los procesos de postulación laboral e instrumentos de apoyo vigentes.
El programa del encuentro incluyó paneles de conversación, talleres técnicos, módulos dedicados al bienestar y exhibiciones deportivas. Entre las intervenciones destacadas, representantes de Olimpiadas Especiales Chile abordaron los próximos desafíos institucionales con miras a los eventos programados para Santiago 2027.
Imagen de Expo Inclusión 2026
